De Commissie Regulering van Werk concludeert dat het huidige arbeidsrecht niet toekomstbestendig is en heeft in dat verband meerdere aanbevelingen gedaan. In deze blog leest u meer over een aantal van deze aanbevelingen.
Blog
Overlijden van een werknemer
Het overlijden van een werknemer heeft voor de werkgever de nodige (juridische) gevolgen. Door het overlijden van de werknemer eindigt immers de arbeidsovereenkomst en zal de werkgever financieel moeten afrekenen.
Wat is het Centraal Insolventieregister?
Het Centraal Insolventieregister is een openbaar register van de Rechtspraak. In dit register kunt u informatie vinden over faillissementen, surseances van betaling en schuldsaneringen natuurlijke personen.
Ontslag langdurig zieke werknemer
In de uitspraak van 8 november 2019 heeft de Hoge Raad geoordeeld dat werkgevers dienen mee te werken aan een door de werknemer voorgestelde beëindiging van een slapende arbeidsovereenkomst.
Verzet na verstekveroordeling
Het instellen van verzet luistert heel nauw. De wet bepaalt dat het verzet binnen vier weken moet worden ingesteld (onder omstandigheden is die termijn acht weken). Wanneer deze termijn gaat lopen leest u in deze blog.
Prijswinnaar RMV Hardenberg 2019 bekend
Op 29, 30 en 31 oktober 2019 vonden de Rundvee & Mechanisatie Vakdagen plaats in Hardenberg. Klik hier voor de prijswinnaar van onze Raad&Win actie.